تخطّي إلى المحتوى
WCSS headquarters

التمكين منذ عام 1963

إرثنا

من نحن

الجمعية الثقافية الاجتماعية النسائية (WCSS) جمعية رائدة في المجتمع المدني، ومن أوائل الجمعيات غير الحكومية في الكويت التي اعترفت بها وزارة الشؤون الاجتماعية رسميًا بموجب القرار الوزاري رقم (5) في 3 فبراير 1963. تأسست على يد مجموعة من النساء الكويتيات صاحبات الرؤية والملتزمات بتمكين المرأة وبناء مجتمع أكثر عدلًا وشمولًا.

منذ تأسيسها، جعلت الجمعية تمكين المرأة محور رسالتها، انطلاقًا من إيمانها بأن التمكين يبدأ بالتعليم والوعي. أطلقت الجمعية من أوائل برامج محو الأمية للنساء في الكويت، وأسهمت بدور محوري في إيجاد بيئة داعمة للفتيات والنساء لتنمية مهاراتهن والمشاركة في التنمية الوطنية.

تواصل الجمعية اليوم دورها الريادي من خلال مبادرات منسجمة مع رؤية الكويت 2035 وأهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة، ولا سيما الهدف 4 (التعليم الجيد)، والهدف 5 (المساواة بين الجنسين)، والهدف 10 (الحد من أوجه عدم المساواة)، دعمًا لتحول الكويت نحو مستقبل أكثر شمولًا واستدامة وازدهارًا تقوده نساء متمكنات.

كويت تعيش فيها كل امرأة بكرامة، وتشارك مشاركة كاملة في الحياة العامة والاقتصادية، وتسهم في تشكيل المستقبل الثقافي لوطنها.

النهوض بحقوق المرأة الكويتية ورفاهها وقيادتها من خلال المناصرة والتعليم والبحث وبرامج مجتمعية هادفة تستند إلى العدالة الاجتماعية.

قيمنا

ما يوجّه عملنا

  • التمكين

    تزويد النساء بالموارد والفرص اللازمة للنمو الشخصي والمهني.

  • المساواة

    ضمان الحقوق المتساوية للنساء والرجال في جميع مجالات الحياة.

  • العدالة الاجتماعية

    معالجة التمييز والفجوات البنيوية التي تؤثر في النساء.

  • الشفافية

    العمل بنزاهة لبناء الثقة مع المجتمع والشركاء.

  • العمل الجماعي

    تعزيز التعاون بين العضوات والمتطوعات والمؤسسات الشريكة.

أهدافنا

سبعة التزامات حتى عام 2035

منسجمة مع رؤية الكويت 2035 وأهداف التنمية المستدامة للأمم المتحدة.

  • تعزيز التعليم الجيد

    ضمان وصول جميع النساء إلى التعلم مدى الحياة وتنمية المهارات.

  • تعزيز المساواة بين الجنسين

    المناصرة من أجل تكافؤ الفرص في جميع القطاعات وتمكين النساء من تحقيق أهدافهن على أساس الجدارة.

  • تعزيز التنمية الاجتماعية والثقافية

    إطلاق مبادرات تعزز التماسك الاجتماعي والوعي الثقافي.

  • دعم الإصلاحات القانونية

    المناصرة من أجل تغييرات تشريعية تصون حقوق المرأة وتعززها.

  • تشجيع المشاركة المدنية

    تعزيز المشاركة الفاعلة في بناء المجتمع والتنمية الوطنية.

  • تعزيز الشراكات العالمية

    التعاون مع مؤسسات محلية ودولية لدعم رؤية 2035 وأهداف التنمية المستدامة.

  • مساندة الفئات الأكثر احتياجًا

    تقديم الدعم المعنوي والمادي للمرضى والأسر ذات الدخل المحدود والطلبة.

معلومات

أعضاء مجلس الإدارة 2024–2026

تقود الجمعية هيئة إدارية مكونة من سبع عضوات تنتخبها الجمعية العمومية لمدة عامين. وتقدّم كل عضوة خبرة متميزة في مجالات القانون والتعليم والمالية والهندسة والعلوم الإنسانية لدعم حوكمة برامج الجمعية وشراكاتها.

Portrait of Dr. Manal Al-Daihani

د. منال الديحاني

رئيس مجلس الإدارة

2024-2026

Portrait of Ms. Haifa Al-Mousa

أ. هيفاء الموسى

الأمين العام

2024-2026

Portrait of Dr. Fajr Al-Husseini

د. فجر الحسيني

أمين الصندوق

2024-2026

Portrait of Ms. Dalal Marafie

أ. دلال معرفي

عضو مجلس الإدارة

2024-2026

Portrait of Ms. Naflah ALHarbash

أ. نفلة الحربش

عضو مجلس الإدارة

2024-2026

Portrait of Ms. Bashayer Al-Naki

أ. بشاير التقي

عضو مجلس الإدارة

2024-2026

Portrait of Ms. Shareefa ALKHAMees

أ. شريفة الخميس

عضو مجلس الإدارة

2024-2026